岗位空着不给评职称
2024-11-13 01:44:30
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我在单位已经符合评职称的条件，但发现我们单位有空缺岗位，却不给我们评职称，这种情况该怎么办？
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你这个情况其实并不少见。有时候单位会把岗位空出来，但并不立刻给人评职称。一般遇到这种情况，你可以先确认一下单位的政策，有没有说要等更合适的时间或者某些资格。如果觉得不合理，可以通过人力资源部门了解具体原因，甚至申请通过法律途径解决。😄
有些单位确实会有评上职称却不给聘的情况，尤其是编制紧张的事业单位。你可以考虑申请调整岗位，或是和领导沟通，看看是否能申请同岗调动，如果沟通无果，也可以试着向上级反映。
首先，建议你先和单位领导或者人事部门沟通，确认是否有内部政策限制。很多单位有自己的职称评审要求，可能会有一些名额或者资历上的要求。如果政策明确，自己又符合条件，可以走相关程序争取。
如果你觉得单位有明显的不公，可以直接找单位的纪检部门或劳动监察部门投诉。有时是因为内部管理问题，你可以选择通过劳动仲裁解决问题，确保你的权利不被侵犯。
你这种情况，往往涉及职称评聘分开的问题，也就是说职称评了但岗位没有空出来。这时候可以选择等岗位空出来再去争取，当然你也可以选择跳槽到有空岗的单位，或者找到其他岗位来实现你的职称晋升。
有些人可能会选择调动到有空岗的单位，虽然风险比较大，但如果目前单位的政策对你不公平，这也是一个办法。可以向人事部门了解其他可以调动的岗位，或者等待调岗的机会。😅
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