g4和非g4期刊评职称

Question

我在考虑是不是要发G4期刊论文来评职称，不太清楚这样会不会加分，非G4又如何？

元宵节琉璃 · Accepted Answer

用G4期刊评职称当然是有分量的，特别在国内许多高校或科研机构的评价体系里，G4期刊的认可度会更高一些，论文的影响力也相对大，对评职称的帮助自然更明显。不过也得看看你的目标单位具体是怎么规定的，有些单位可能并不会专门要求G4，这就看你的实际需求了。

清婉丽6青梅 · Answer

如果评职称时单位没规定一定要G4，那非G4的期刊也是可以的。关键在于论文的质量和实际研究贡献，这些往往比刊物的分区更重要。毕竟非G4期刊的门槛也不低，还是得注重论文的整体水平。

不愧是你阳光 · Answer

有的单位会更看重你的学术影响力，比如被引用率、实际研究成果等等，而不只是发表在哪种期刊上，所以就算不是G4，发表在有影响力的非G4期刊上，也完全可以给你的职称评定加分哦。😊

后悔星光😂 · Answer

有些时候，非G4的期刊也能成为评职称的好选择，尤其是一些专业性较强、影响力比较集中的期刊。反而更容易被评委看重专业上的积累，而不是单纯看期刊的影响因子。

过劳旅游摄影师CBL · Answer

对于某些行业，职称评审更注重研究内容本身的应用价值，期刊类型次之。因此，如果你的研究成果应用性很强，非G4期刊也能帮你拿到不错的评价。

大咖太极517 · Answer

评职称时单位的具体要求是关键。有的单位比较看重论文数量、学术影响力、创新性等，不单单只关注G4期刊。如果没要求G4，非G4期刊也可以成为你的加分项。

乖乖長大放肆 · Answer

你要是打算冲击更高等级的职称，那发G4期刊确实更保险一些，毕竟在学术圈的认可度更高。对于一些专业，G4可能是必须项，但还是看单位具体要求。

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