在职称评审中，提问要紧扣申报人的专业能力和工作成果。例如，可以询问申报人在项目中遇到的技术难题，以及如何解决的。了解申报人对行业最新发展的看法，也是评估其专业素养的重要方面。通过这些问题，评审委员会可以全面了解申报人的专业水平和综合能力。在提问时，注意语言简洁明了，避免过于复杂或模糊的问题。保持客观公正，确保评审过程的公平性。不管怎样，提问应围绕申报人的专业技术工作、科研成果、项目经验等方面展开，确保评审的全面性和准确性。通过精心设计的提问，可以有效地评估申报人的综合素质，帮助评审委员会做出公正的评价。