正高职称人员的退休年龄并非统一规定为65岁，而是依据具体情况而定。根据国家相关规定，男性一般在60岁退休，女性一般在55岁退休。但对于从事特殊工种的员工，如长期在高空、高温或有毒环境中工作，男性可在55岁、女性在45岁时退休。完全丧失劳动能力的员工，男性可在50岁、女性在45岁时办理退休。正高级职称人员的退休年龄并非一律定为65岁，而是根据国家规定，受工作性质、性别及特定条件的影响，各有不同的退休年龄要求，体现了退休政策的灵活性和差异化。

正高级职称人员的退休年龄一般为男性60岁，女性55岁。但根据工作需要和个人身体状况，可以申请延迟退休。例如，浙江省对高级职称退休年龄有下面规定：副教授、副研究员可延迟至65岁，教授、研究员可延迟至70岁。具体政策可能因地区而异，建议您咨询当地人力资源和社会保障部门。

正高级职称人员的退休年龄并非一律定为65岁，而是根据国家规定，受工作性质、性别及特定条件的影响，各有不同的退休年龄要求。例如，男性一般在60岁退休，女性一般在55岁。但对于从事特殊工种的员工，如长期在高空、高温或有毒环境中工作，男性可在55岁、女性在45岁时退休。完全丧失劳动能力的员工，男性可在50岁、女性在45岁时办理退休。建议您咨询当地人力资源和社会保障部门，了解具体政策。

正高级职称人员的退休年龄一般为男性60岁，女性55岁。但根据工作需要和个人身体状况，可以申请延迟退休。例如，浙江省对高级职称退休年龄有下面规定：副教授、副研究员可延迟至65岁，教授、研究员可延迟至70岁。具体政策可能因地区而异，建议您咨询当地人力资源和社会保障部门。