本文围绕中级职称核实意见的撰写要求和方法展开详细解读，提供撰写技巧和实际示例，助力申报人通过职称评审。

中级职称核实意见

在职称评审过程中，单位的核实意见是评审委员会了解申报人实际工作情况和能力的重要依据。特别是在中级职称评审中，单位核实意见的准确性和全面性直接影响评审结果。

根据上海市人力资源和社会保障局发布的《关于开展2024年度上海市工程系列轻工专业中级职称评审工作的通知》，申报表中“所在单位核实意见”页必须填写具体内容，加盖公章，不能简单写“情况属实”之类的笼统意见。凡未写入核实的其他内容在评审时不能作为主要业绩对待。

因此，单位在填写核实意见时，应详细说明申报人的工作经历、专业能力、业绩成果以及在单位中的表现。例如，申报人参与的项目、取得的成果、获得的奖励、专业技术水平等，都应在核实意见中体现。单位还应对申报人的职业道德、工作态度等方面进行评价。

以下是一个示例：

“**XXX同志自20XX年入职我单位以来，先后参与了XX项目的研发工作，表现出色。其在项目中负责XXX工作，取得了XX成果，为单位创造了XX效益。该同志专业基础扎实，工作态度认真，具有良好的职业道德。**”

通过这样的详细描述，评审委员会可以更全面地了解申报人的实际情况，从而做出更公正的评审决定。

中级职称核实意见怎么写

撰写中级职称核实意见时，单位应从以下几个方面进行详细描述：

• **工作经历**：列举申报人在单位的工作岗位、职责范围以及任职时间。
• **专业能力**：评价申报人在专业领域的技术水平、创新能力以及解决实际问题的能力。
• **业绩成果**：详细说明申报人参与的项目、取得的成果、获得的奖励等。
• **职业道德**：评价申报人的工作态度、团队合作精神以及遵守职业规范的情况。

例如：

“**XXX同志自20XX年入职我单位以来，担任XX职务，负责XXX工作。在此期间，参与了XX项目的研发，取得了XX成果。该同志专业能力突出，能够独立解决复杂技术问题，工作态度积极，遵守职业道德，深受同事好评。**”

通过这样的详细描述，可以全面反映申报人的综合素质，为评审委员会提供有力的参考依据。

中职称评审核实意见

在中级职称评审过程中，单位的核实意见起着至关重要的作用。根据上海市人力资源和社会保障局的相关通知，申报表中的“所在单位核实意见”必须填写具体内容，并加盖公章，不能简单地写“情况属实”之类的笼统意见。未详细填写的内容在评审时将不被视为主要业绩。

因此，单位在填写核实意见时，应从以下方面进行详细描述：

• **岗位职责**：申报人在单位所担任的具体职务和职责范围。
• **工作业绩**：申报人参与的项目、取得的成果以及对单位的贡献。
• **专业水平**：申报人在专业领域的技术能力和创新水平。
• **职业道德**：申报人的工作态度、团队合作精神和遵守职业规范的情况。

例如：

“**XXX同志自20XX年入职我单位以来，担任XX职务，负责XXX工作。期间，主持了XX项目的研发，取得了XX成果，为单位创造了XX效益。该同志专业水平高，工作认真负责，具有良好的职业道德。**”

通过这样的详细描述，评审委员会可以全面了解申报人的实际情况，从而做出公正的评审决定。

职称评审核实意见

职称评审中的核实意见是单位对申报人工作情况的正式评价，直接影响评审结果。根据上海市人力资源和社会保障局的通知要求，单位在填写核实意见时，必须提供具体、详实的内容，并加盖公章，避免使用“情况属实”等笼统表述。

填写核实意见时，建议从以下方面入手：

• **工作经历**：详细列举申报人在单位的任职情况和工作内容。
• **专业能力**：评价申报人在专业领域的技术水平和创新能力。
• **业绩成果**：说明申报人参与的项目、取得的成果以及对单位的贡献。
• **职业道德**：评价申报人的工作态度、团队合作精神和职业操守。

例如：

“**XXX同志自20XX年入职我单位以来，担任XX职务，主要负责XXX工作。其参与的XX项目获得了XX奖项，为单位带来了XX效益。该同志专业能力强，工作积极主动，具有良好的职业道德和团队合作精神。**”

通过这样的详细描述，可以为评审委员会提供全面、准确的参考信息，助力申报人顺利通过职称评审。

中级职称单位核实意见

在中级职称评审过程中，单位核实意见是评审委员会评估申报人资格的重要依据。根据上海市人力资源和社会保障局的相关通知，申报表中的“所在单位核实意见”必须填写具体内容，并加盖公章，避免使用“情况属实”等笼统表述。

单位在撰写核实意见时，应重点关注以下内容：

• **工作经历**：申报人在单位的任职时间、岗位职责和工作内容。
• **专业能力**：申报人在专业领域的技术水平、创新能力和解决问题的能力。
• **业绩成果**：申报取得的成果、参与的项目以及为单位带来的具体效益。
• **职业道德与态度**：申报人在工作中的职业操守、团队合作能力及责任心。

以下是一个核实意见的模板示例：

“**XXX同志自20XX年入职以来，担任XX职务，主要负责XXX工作。其间参与了XX项目的研究与开发，解决了XX技术难题，为项目成功做出了重要贡献，并因此获得了XX奖励。该同志工作认真负责，专业能力强，富有创新精神，并具有良好的职业道德和团队合作能力。其综合素质符合中级职称的相关要求。**”

通过这样全面且具体的核实意见，可以为申报人在职称评审过程中提供更加有力的支持，展现单位对申报人的高度认可。