1.承揽合同解除的法定情形不包括哪项?
A.承揽人可以单方随时解除合同
B.承揽人严重违约,定作人可以解除合同
C.定作人完成主要工作后可以随时解除合同
D.合同约定的其他解除情形
A,C
选项A和C不属于法定解除情形。根据《中华人民共和国合同法》第264条规定,承揽合同解除主要包括:双方协商一致、定作人在承揽人未完成主要工作前随时解除但应赔偿损失、承揽人严重违约等。
记住“三方一违约”,即双方协商、法定解除、违约解除、合同约定解除。
承揽合同解除的法定情形有哪些
承揽合同 解除合同
承揽合同的解除情形
承揽合同解除的法定情形包括
承揽人解除合同
A.承揽人可以单方随时解除合同
B.承揽人严重违约,定作人可以解除合同
C.定作人完成主要工作后可以随时解除合同
D.合同约定的其他解除情形
A,C
选项A和C不属于法定解除情形。根据《中华人民共和国合同法》第264条规定,承揽合同解除主要包括:双方协商一致、定作人在承揽人未完成主要工作前随时解除但应赔偿损失、承揽人严重违约等。
记住“三方一违约”,即双方协商、法定解除、违约解除、合同约定解除。
A.承揽人已经完成全部工作
B.定作人在承揽人未完成主要工作前随时解除,但应赔偿损失
C.双方协商不一致时
D.承揽人单方解除
A.双方协商一致可以解除合同
B.承揽人完成主要工作前,定作人可以随时解除合同,但应赔偿承揽人的损失
C.承揽人未完成工作,定作人不得解除合同
D.法律规定的其他情形下可以解除合同
A.承揽人具有法定解除权
B.定作人具有法定解除权
C.承揽人具有法定任意解除权
D.定作人具有法定任意解除权
A.承揽人无权单方面解除合同
B.定作人可以在任何时候解除合同,但需赔偿承揽人损失
C.解除承揽合同无需通知对方
D.只要双方签订合同,就不能解除
A.承揽人未按约定完成工作,定作人可以解除合同
B.定作人可以随时解除承揽合同,但应赔偿承揽人的损失
C.定作人解除合同需提前通知承揽人
D.承揽合同一旦签订,双方均不得单方面解除
A.协商一致可以解除合同
B.定作人未支付报酬时可以解除合同
C.承揽人无法完成工作时可以单方面解除合同
D.法律规定的其他条件成就时可以解除合同
A.双方协商一致可以解除合同
B.定作人未支付报酬时可以解除合同
C.承揽人无法完成工作时可以单方面解除合同
D.法律规定的条件成就时可以解除合同
A.承揽人具有法定解除权
B.定作人具有法定解除权
C.承揽人具有法定任意解除权
D.定作人具有法定任意解除权
A.按照合同要求完成工作
B.提供必要的材料
C.自行决定工作方式
D.保守秘密
A.承揽人可通知定作人解除合同
B.定作人可单方面解除合同
C.需要经过法院裁定后解除
D.无法解除